Для создания трудовой книжки вам необходимо выполнить следующие шаги:
1. Получите работу. Прежде чем начать оформление трудовой книжки, вы должны устроиться на работу. Это может быть сделано путем поиска подходящей вакансии, отправления резюме и прохождения собеседования.
2. Обратитесь в органы социальной защиты. После того, как вы были приняты на работу, вам нужно обратиться в органы социальной защиты (МФЦ, отдел кадров вашей организации или отдел труда и занятости в вашем регионе) для получения анкеты на оформление трудовой книжки.
3. Заполните анкету. Заполните анкету на оформление трудовой книжки, указав в ней необходимую информацию о себе, такую как полное имя, дата рождения, данные паспорта и адрес проживания.
4. Предоставьте документы подтверждающие личность и образование. При предоставлении анкеты для оформления трудовой книжки, вам может потребоваться предоставить документы, подтверждающие вашу личность (паспорт, свидетельство о рождении и др.), а также документы о вашем образовании (аттестат, диплом и др.).
5. Ожидайте оформления трудовой книжки. После предоставления всех необходимых документов вам придется подождать некоторое время, пока ваша трудовая книжка будет оформлена. Обычно это занимает от нескольких дней до нескольких недель, в зависимости от организации, обрабатывающей заявления.
6. Получите трудовую книжку. После того, как ваша трудовая книжка будет оформлена, вы сможете получить ее в органах социальной защиты, указанных в анкете. Обычно вам дадут оригинал трудовой книжки и копию для вашего личного пользования.
Полезные советы:
— Сохраняйте копию вашей трудовой книжки в безопасном месте. Если оригинал потеряется или повредится, вы всегда сможете предоставить копию работодателю или органам социальной защиты.
— При окончании работы в организации, не забудьте попросить работодателя оформить запись об увольнении в вашей трудовой книжке. Это очень важно для доказательства вашего трудового стажа в последующих местах работы.
— Если вы меняете место жительства, обязательно уведомите органы социальной защиты о своем новом адресе для своевременной доставки корреспонденции, связанной с вашей трудовой книжкой.